レバレジーズ株式会社_【茨城/拠点長候補】キャリアアドバイザー兼法人営業/介護領域(人材紹介・人材派遣)
募集要項
求人票(求人ID: 74262) | |||
企業情報 | |||
企業名 | レバレジーズ株式会社 | 業種 | インターネット関連・ゲーム, 人材ビジネス, サービス(その他) |
本社所在地 | 〒 150-6190 東京都 渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 24F/25F | ||
URL | http://leverages.jp/ | ||
設立年月 | 2005年04月 | 代表者氏名 | 代表取締役 岩槻 知秀 |
資本金 | 5,000万円 | 売上高 | 449億円(2019年08月期実績) 342億円(2018年08月期実績) 265億円(2017年08月期実績) |
従業員数 | 1,000名以上 | ||
株式公開 | 非上場 | ||
事業内容 | サマリー: Webメディアを軸に、IT・医療・その他新規分野へ事業展開を行い、 創業から15年で年商449億円超という急成長を遂げたベンチャー企業です。 IT・web特化型マッチングサービス『レバテック』、 看護師人材紹介『看護のお仕事』、 第二新卒向け人材紹介『ハタラクティブ』等、 HR領域に強みがありますが、エンジニア向けQAサイト『テラテイル』等、 業界1位のメディアも多数保有しています。 主力製品・サービス: 2020年8月28日現在 【従業員数:1,125名】 1)人材事業 2)メディア事業 収益モデル: | ||
求人情報 | |||
ポジション | 【茨城/拠点長候補】キャリアアドバイザー兼法人営業/介護領域(人材紹介・人材派遣) | ||
配属部署 | ケア事業本部 | ||
配属部署詳細 | 2015年に設立しをした事業部で、介護・福祉職と、医療機関・介護施設とのマッチングサポートを行なっています。「介護に関わる誰もが輝ける業界にすること」を事業ミッションに掲げ、日本が抱える介護業界の問題を人材サービス以外で介護業界に新たな価値貢献を行っています。具体的には「介護業界のイメージ」と「介護職の方々の働く環境」を変えるべく、単に人材紹介や派遣だけではなく、人材の定着支援や介護住宅情報など新しい事業にも参入しています。 | ||
雇用形態 | ・正社員 | 試用期間 | 有り (6ヶ月) |
募集背景 | 事業拡大につき、増員 | ||
採用人数 | 1名 | ||
仕事内容 | 介護領域における人材紹介事業のコンサルティング業務を行っていただきます。 【具体的には】 求職者の人生設計を共に考え、スキルや経験をヒアリングし、求職活動をスムーズに進めて頂くためのサポートをお願いします。求職者や事業所に対し、面談~提案を電話や対面で行います。面接や面談に適宜同行もしていただきます。 ▼当ポジションの魅力 | ||
必須要件 | 正社員として営業もしくは販売サービス経験1年以上 | ||
歓迎/尚可 | ・新規開拓営業経験 ・リーダー、マネジメント経験 ・アウトバウンド型営業経験 【求める人物像】 | ||
入社時想定年収 | 450 万円 〜 550 万円 | 就業時間 | 09:00〜18:00 |
賃金制度 | 休憩時間 | 60分 | |
時間外労働 | 有り | ||
裁量労働制 固定残業代制 | |||
待遇条件・昇給賞与 | 想定年収:450万円~550万円 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります。 ▼給与例 固定残業代:月80時間分/114,510円を含み支給 ■昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回)、交通費支給(同社規定による) | ||
福利厚生 | 各種社会保険完備、確定拠出年金制度、資格取得支援制度、産前フレックス・時短勤務制度、ビジネス雑誌読み放題 、オンライン英会話無料受講制度、LCP制度(事業部間交換留学制度)、飲みニケーション手当(社内交流の費用支給)、禁煙サポート制度あり、 ご近所手当(会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:2万円/月 支給、会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:1.3万円/月 支給)、レバカフェ制度(エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題、果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給、白米食べ放題、レトルト食品、スープも充実)、退職金:なし | ||
選考プロセス | 書類選考 ↓ 1次面接 ↓ 最終面接 ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。 | ||
勤務地住所 | 水戸支店:茨城県水戸市城南二丁目1-20 井門水戸ビル2F | ||
喫煙環境 | その他 事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり) ・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止 ・禁煙サポート制度あり | 転勤の有無 | 有り |
休日休暇 | 【年間休日数:121日以上】 土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、有給休暇(入社半年後10日~最高40日、労働基準法に基づき年間1日~2日付与日数増加)、特別休暇(婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き) | ||
・本求人票に明記されている労働条件等が労働契約締結時の労働条件と異なる場合がありますので、ご相談いただけますと幸いです。 ・本求人票には一般には公開されていない情報も含まれておりますので、第三者への提供・転送を禁止させていただいております。 |
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