社名非公開_【KNSI】LTE_5G無線ネットワークエンジニア
募集要項
| 求人票(求人ID: 74580) | |||
| 企業情報 | |||
| 企業名 | 業種 | ソフトウェア・情報処理 | |
| 本社所在地 | |||
| URL | |||
| 設立年月 | 代表者氏名 | ||
| 資本金 | 131億22百万円 | 売上高 | 非公開 |
| 従業員数 | 1,000名以上 | ||
| 株式公開 | プライム | ||
| 事業内容 | サマリー: ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画・コンサルティングや設計・構築などの提供、 および日本全国にわたるサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用、監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供 | ||
| 求人情報 | |||
| ポジション | 【KNSI】LTE/5G無線ネットワークエンジニア | ||
| 配属部署 | ネットワークソリューション事業本部 （K&Nシステムインテグレーションズ株式会社に出向予定） | ||
| 配属部署詳細 | |||
| 雇用形態 | ・正社員 | 試用期間 | 有り (6ヶ月) ・試用期間：６ヶ月 ・待遇条件変更の有無：無 |
| 募集背景 | 組織強化による増員 K&Nシステムインテグレーションズ株式会社（以下、KNSI）はKDDI様と●●●が2018年に設立した合弁会社です。KDDI様とのパートナーシップに基づいて通信とライフデザインを融合させて、世界中の人々と繋ぐ基盤を作っています。 KNSIは、●●●の技術とKDDIのモバイルネットワーク運用技術を組み合わせ、置局設計ツールの開発・強化や業務プロセスの自動化に取り組んでいます。 また、4G LTEから5Gをはじめとしたモバイル基地局を効果的に設置することで高品質なネットワークの迅速な展開に貢献します。 更に将来的には、KNSIが獲得したノウハウのAI化を実現し、スピード重視の基地局配置の設計・工事の効率化を目指しています。 ※出資比率 ＝●●●：51%、KDDI：49% | ||
| 採用人数 | 1名 | ||
| 仕事内容 | LTE/5Gを中心としたモバイルネットワークシステムにおいて、システムの設計から構築、テスト、評価、運用保守などを行うエンジニアリング業務を担っていただきます。 以下、業務の一例になります。 ・無線基地局のエリア設計 ・エリア品質調査、品質改善 (無線NW最適化、容量検討など) ・LTE/5G無線基地局のパラメータ設計/作成 ・ソフトウェア検証 ・基地局インテグレーション ・効率化検討 ・各種ツール開発 ・運用保守業務 ※本求人にて採用となった場合、●●●株式会社へ入社、同日にK&Nシステムインテグレーションズ株式会社へ出向となります。 ※出向元は●●●となり、就業規則や福利厚生等も●●●と同様のものとなります。 【入社後の流れ】 基地局建設におけるエリア設計業務、インテグレーション業務、免許申請関連業務、基地局S-IN後評価業務など、無線エンジニアリング事業全般業務に携わっていただく予定です。 【将来のキャリアパス】 プロジェクトマネージャー、主任などを経て、KDDI基地局事業を担う管理職を想定しております。 【本ポジションの魅力】 ＫＤＤＩのモバイル通信基盤構築をしていく社会的にも重要な業務を実施しています。デジタル化（自動化）への取り組みなど、IT技術を駆使した業務ツール開発など行い、新しい事へチャレンジできる職場です。 | ||
| 必須要件 | ・第一級陸上特殊無線技士以上の資格 ・情報通信(ネットワーク、無線)の基礎知識 | ||
| 歓迎/尚可 | ・工事管理業務経験 ・基地局建設業務経験 ・プロジェクトマネージャー経験者 ◎求める人材像 ・明るく、前向きな方 ・探求心が強く、チャレンジ精神を持っている方 | ||
| 入社時想定年収 | 450 万円 〜 650 万円 | 就業時間 | 08:30〜17:15 |
| 賃金制度 | 完全月給制 | 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | 有り 月平均30時間程度 | ||
| 裁量労働制 固定残業代制 | どちらでもない | ||
| 待遇条件・昇給賞与 | 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） 退職金：有り 【給与補足】 ※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。 ※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。 【残業代補足】 月平均30時間 ※上記はあくまでも目安となります。時期や担当業務によって変動は御座います。 ※固定残業代 無し ※時間外手当は、1分単位での支給です。 ※裁量労働制の適用 管理職以上は適用 【勤務時間補足】 8：30〜17：15 （※標準労働時間／7時間45分） ※フレックスタイム制（2020年11月コアタイム無しへ制度変更：AM 5:00〜PM 10:00） ※テレワーク勤務制度 | ||
| 福利厚生 | 【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【諸手当】 ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合、550,000円支給）、 ファミリーサポートファンド（家族手当）、超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか 【施設】 保養所（箱根） 【各種制度】 住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会、退職金、企業年金 【その他】 各種文化・体育クラブ 【研修制度】 ・全社主催：年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修（情報処理、PMP、電気施工管理 ほか）など ・各部主催：各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。 ・資格取得：資格取得費用支援制度 など（合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給） 【育児・介護支援のための制度】 育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度 ※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得！ ※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得！ | ||
| 選考プロセス | 書類選考 → 面接(1～2回) → 内定 ※メンバークラスの面接は1回、管理職候補は2回として基本的に考えておりますが ご評価・面接実施状況により都度変動致します。 | ||
| 勤務地住所 | 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号 【勤務地名称】 K&Nシステムインテグレーションズ株式会社 本社（東京都新宿区） または客先（KDDI新宿ビル） ※大阪、広島、福岡での駐在の可能性あり | ||
| 喫煙環境 | 禁煙 | 転勤の有無 | 有り |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日 年次有給休暇（最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与） ファミリーフレンドリー（医療看護）休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか | ||
| ・本求人票に明記されている労働条件等が労働契約締結時の労働条件と異なる場合がありますので、ご相談いただけますと幸いです。 ・本求人票には一般には公開されていない情報も含まれておりますので、第三者への提供・転送を禁止させていただいております。 | |||
▼以下のフォームよりエントリーください▼