社名非公開【契約決済・賃貸管理事務スタッフ※未経験可】完全週休2日制外苑前駅すぐ
募集要項
| 求人票(求人ID: 68930) | |||
| 企業情報 | |||
| 企業名 | 業種 | 不動産 | |
| 本社所在地 | |||
| URL | |||
| 設立年月 | 代表者氏名 | ||
| 資本金 | 5,000万円 | 売上高 | 1,750百万円（2022年03月期実績） |
| 従業員数 | 〜10名 | ||
| 株式公開 | その他 | ||
| 事業内容 | サマリー: ・不動産コンサルティング ・不動産の売買・賃貸及び仲介 ・不動産の賃貸管理 ・損害保険代理業務 ・ファイナンシャルプランニング | ||
| 求人情報 | |||
| ポジション | 【契約決済・賃貸管理事務スタッフ※未経験可】完全週休2日制/外苑前駅すぐ | ||
| 配属部署 | |||
| 配属部署詳細 | 中途入社の20代が活躍しています。 | ||
| 雇用形態 | ・正社員 | 試用期間 | 有り (3ヶ月) 【試用期間中の勤務条件】 月給：220,000円 内訳：基本給205,255円+固定残業代14,745円(10時間分含む) ※残業代超過分は別途支給します。 ※残業が10時間を超えることはほぼありません。 |
| 募集背景 | 【業績好調による増員】 1994年に設立以来、常に堅実経営を続けてきた結果、バブル崩壊やリーマンショックといった大きな経済の波にのまれることなく、今年29年目を迎えます。「ワンルームマンション」「単身者が増加を続けている都内」に特化。山手線内の物件にこだわり着実に業績を伸ばしています。 | ||
| 採用人数 | 1名 | ||
| 仕事内容 | 不動産契約に必要な各種書類作成や事務処理全般と、賃貸物件の管理に関する事務作業をメインにお任せします。 その他、営業アシスタント業務や電話対応、入出金業務等をお任せします。 【具体的には】 ■社内業務 ・必要書類の作成 ・契約更新手続き ・管理物件修繕の業者手配、見積もり依頼 ・入居者様、オーナー様からの電話対応(1日30件程度) ・仲介会社、保険会社との書類のやり取り ・申込審査の際の関連会社への連絡 ・台帳管理 ・入居者様への設備点検のお知らせなど ■社外業務(週に1～2回) ・金融機関への手続き ・入居者様が退出した際のお部屋の確認 ・鍵交換 ・写真撮影など ※管理物件は山手線内なので、遠方での移動はありません。 | ||
| 必須要件 | 【不動産業界未経験歓迎】 ※下記全て当てはまる方 ・社会人経験3年以上 ・事務業務経験ある方 ・基本的なPCスキル(Excel、Word)※関数の使用は不要 ・相手の立場や意図を汲み取りコミュニケーションが取れる方 ・学びたい、成長したい意欲がある方 | ||
| 歓迎/尚可 | 【下記のような方はご活躍いただけます。】 ・電話での応対に抵抗のない方 ・接客経験 ・宅建資格をお持ちの方 | ||
| 入社時想定年収 | 330 万円 〜 330 万円 | 就業時間 | 10:00〜19:00 |
| 賃金制度 | 完全月給制 | 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | 有り 月平均10時間程度 | ||
| 裁量労働制 固定残業代制 | 固定残業代制 基本給：214,584円〜214,584円 固定残業代：15,416円〜15,416円 固定残業時間：10時間 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給：有り | ||
| 待遇条件・昇給賞与 | 就業時間補足：平日：10:00~19:00/土日祝：10:00~19:00 昇給年1回（4月） ※能力、実績に応じて昇給制度があります 賞与年2回（7月、12月） 交通費（月2万5000円まで） | ||
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 宅建士手当（月3万円支給） 確定拠出型年金 健康診断（年1回） 住宅支援制度(規定によりワンルームマンションを定額負担で提供) 在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) | ||
| 選考プロセス | 書類選考→面接（2回を予定） ※面接は対面で行います。web面接は行わないのでご了承ください。 ※適性テストがございます。 | ||
| 勤務地住所 | 東京都港区南青山2-26-37 | ||
| 喫煙環境 | 原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり） | 転勤の有無 | 無し |
| 休日休暇 | 年間休日約120日 ※積極的な有給取得を推奨しており、現職社員の年間平均休日は約120日（有給を含む）となっております。 ※令和4年度の計画的付与：17日 完全週休2日制(シフト制：月・水・土・日のいずれかに休日を取得） ※月1回土日休、月2回連休 ゴールデンウィーク 夏季休暇 年末年始 有給休暇 (入社半年経過時点10日※） 慶弔休暇 産休・育休制度 社員旅行（年2回） | ||
| ・本求人票に明記されている労働条件等が労働契約締結時の労働条件と異なる場合がありますので、ご相談いただけますと幸いです。 ・本求人票には一般には公開されていない情報も含まれておりますので、第三者への提供・転送を禁止させていただいております。 | |||
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